阳高县五措并举提升农村党员发展质量
近年来，阳高县认真贯彻落实“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的发展党员总要求，多措并举，不断增强全县农村党员队伍的生机和活力，切实提高农村党员发展质量。
（一）健全工作机制，强化责任落实。一是建立“三级联动”制度。实行县级领导包乡镇、乡镇党委成员包村、村支委联系入党积极分子的责任制度，切实把发展农村党员工作摆上重要议事日程，明确各级责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。制定出台了《阳高县2020-2022年农村党员年轻化三年行动方案》，每年拿出不低于全县发展党员指标的60%作为专项指标，切实加大向农村倾斜的力度。二是建立考核责任制度。把发展年轻农村党员工作列入年度目标考核内容，纳入乡镇党委和农村党支部书记抓党建工作述职的重要内容，进一步明确乡镇党委、农村党支部抓好发展年轻党员工作的具体职责。要求乡镇党委要切实担起主体责任，指导好农村党支部做好发展党员的工作。农村党支部要抓好具体发展工作，在找“好苗子”上下功夫，确保党在农村的力量薪火相传。三是建立工作通报制度。实行发展农村党员工作台账式管理和动态式监控，对连续两年没有新增入党申请人或入党积极分子、35岁以下党员占比偏低的党组织书记进行提醒谈话，下发整改通知书，限期整改，实行销号管理。目前，全县原有的118个贫困村实现了发展党员全覆盖。
（二）拓宽培育途径，充实后备力量。一是做到底数清楚。由乡镇党委统一组织，以农村党支部为单位，对各村青年进行排查摸底，重点摸清18-35岁优秀青年的学习和从业状况、现实表现、性别比例、常住地点等基本信息。并由乡镇党委统一建立台账，详细记录他们基本情况和现实表现，为下一步培养发展奠定基础。目前，全县共储备农村入党积极分子658人，为农村“两委”干部的接续培养打下了坚实的基础。二是注重宣传引导。充分运用村级党群服务中心和农村大喇叭工程，结合党史学习教育深入宣传党的基本理论知识，加深农村优秀人才对党的认识，促使他们在政治上尽快成熟起来。大力宣传李培斌精神、赵晋国精神，以优秀共产党员的良好形象和感召力感染群众、吸引群众，激发其入党热情。三是强化组织建设。以深入开展“1+6”创建、“四诺四评”“争旗提档”等活动为抓手，大力发展壮大村级集体经济，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实增强党组织吸引力，树立党组织和党员在群众中的威信，引导农村优秀青年积极向党组织靠拢。目前，全县197个行政村集体经济收入全部达到10万元以上，有力地增强了村党组织的凝聚力和吸引力。
（三）抓好培养教育，提升能力素质。一是加强党性教育。把习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规作为入党的必训教材，经常学、深入学，进一步坚定入党积极分子的理想信念。经常组织入党积极分子列席参加讨论发展新党员的支部大会，以及党内组织的一些活动，使入党积极分子亲身感受党员的责任和荣誉，坚定对党的信念和加入党组织的信心。二是强化技能培育。整合农业农村、人社、林业等培训资源，定期对从事种植、养殖的入党积极分子开展致富技能、市场管理、种植养殖等方面的技能培训，拓思路、强自信，提升致富带富本领。近年来，我们开展各类农技培训60场次，培训农村种植养殖人员1000多人。鼓励农村“两委”干部和优秀青年参加“学历提升工程”，进一步“加油”“充电”，有意识地吸引他们向党组织靠拢。目前，全县248名农村“两委”干部和优秀青年参加了“学历提升工程”，其中35岁以下的有65名。三是创新帮带模式。实行“2+1”帮带培养机制，每一名入党积极分子由2名党员结对帮带，培养联系人每季度与入党积极分子进行一次谈心谈话，及时掌握思想动态，帮助提高思想觉悟，促使其尽快成熟。
（四）严格标准程序，保证党员质量。一是严格发展标准。严格按照党章规定的标准发展党员，始终把政治标准放在首位，着重看发展对象是否具有马克思主义信仰、共产主义觉悟和中国特色社会主义信念，是否自觉践行社会主义核心价值观，是否在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。二是严格发展程序。严格执行培养、考察、预审等各项制度规定，认真履行入党手续，确保程序完整、手续完备、材料齐全。同时注意听取公安、信访、卫计等部门意见，坚决防止“带病入党”。三是严明工作纪律。按照“谁介绍谁负责、谁培养谁负责、谁考察谁负责、谁审批谁负责”的原则，对不坚持标准、不履行程序和培养考察失职、审查把关不严等违规发展党员的相关责任人，实行责任倒查，对违反规定吸收入党的，一律不予承认，切实维护了发展党员工作的严肃性。
（五）搭建实践平台，促其作用发挥。一是主动“压担子”。把新发展党员作为后备干部来培养，积极引导其参与村级事务，在疫情防控、乡村振兴等重点工作上交任务、压担子，对政治素质好、工作能力强、成绩突出、群众公认的党员，及时纳入村级后备干部队伍。二是适时“给位子”。对表现优秀的农村党员，在村“两委”职位空缺、岗位调整、换届选举时，优先推荐到村“两委”任职，特别优秀的，推荐担任村党支部书记。今年农村“两委”换届选举中，推选了30名表现优秀的农村党员担任村支部书记，进一步优化农村“两委”班子结构。三是积极“搭台子”。高度重视对返乡党员中优秀分子的培养和使用，为返乡创业的党员积极搭建创业平台，及时把56名政治素质好、懂经济、会经营、善管理的返乡创业党员选入村“两委”班子。（阳高县委组织部 尚振晋）
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