OPPO是一家优秀的手机公司，产品深受很多用户喜欢，并且其手机销量，在中国一直占据一席之地。不知道是不是看到了在营销上的红利，这家公司最近在公关上，也在尝试不断的推陈出新，但压力很大，特别是最近的两个公关操作。
在手机企业，有两类企业，一种是以质量和性能著称，典型的代表是，可以硬杠苹果，比如和苹果同一天开发布会，可以和苹果对拼技术，还有一种是营销见长，在这里就不具体点名了。OPPO和VIVO，这两个师出同门的师兄弟，以前一直给人感觉是走技术路线，和华为有点像，但最近在公关上发力越来越猛了。
先说第一个翻车点，OPPO Pad Mini “莫奈紫”，文艺配色，但是有高管用低俗谐音梗宣传，这和OPPO的品牌高端、文艺调性完全相悖，在一定程度上拉低了品牌质感，引发全网吐槽。
OPPO是个好企业，产品做得也不错，但是这个平板被吐槽得有点低俗了。事情发生之后，OPPO公关在应对上，也略显乏力。
一波未平，紧接着，另一个大的舆情危机来了。OPPOFind X9系列母亲节海报文案 “我妈有两个‘老公’，一个是我爸，另一个一年见两回”，用饭圈追星梗解构婚姻伦理，遭到全网痛批。
网友纷纷指责这波营销低俗、冒犯母爱、违背公序良俗，就连中国广告协会，也直接点名批评。有意思的是，武汉大学也加入了战团，声讨这种不健康的价值观，原因竟然是OPPO公关负责人，是武大毕业的。
关于武大，怎么说呢？这几年也是热搜体制了，比如那个法学学生的事件。睿财经倒是感觉，其实武大没有必要下场，大学应该更加宽容一些，包容一些。
事件发生之后，OPPO道歉避重就轻，反复强调 “初衷是打破刻板印象”，拒不承认价值观问题。没想到，这直接引发了第二波舆情。目前，基本上每天热搜了。
更有甚者，开始喊话段永平了。现在个别媒体，动不动就喜欢喊话企业创始人，其实也不好。段永平哪能知道公关部或者市场部在干什么呢？谁的责任谁背，不要动不动就找人家老板。另外，睿财经还是看好OPPO这家企业的，希望以后OPPO能像华为一样，把精力用在技术研发上，而不是在营销上争短长。
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