廉洁谈话表态9篇

篇一：廉洁谈话表态

　　个人廉洁谈话表态简短叄篇

　　为了进一步提高思想、转变作风，更好地履行岗位职责、效劳群众， 并接受组织和广阔职工群众的监督，根据某某公司党委关于领导干部党风 廉政工作要求，作为某某车间的主要领导，我郑(推荐重地向某某公司党 委和上级组织作以下表态：

　　一、讲党性，重品行，做表率，忠实践行“三个代表〞的重要思想和 科学开展观，在大是大非面前立场坚决，旗帜鲜明，自觉维护某某公司开 展稳定大局。

　　二、加强理论学习，提高自身工作水平。以“三个代表〞重要思想、 十七届四中、五中全会精神和科学开展观等著作为学习重点，深刻领会反 腐倡廉工作精神，提高落实某某公司和车间各项工作部署的能力和水平。

　　把讲政治、讲大局、讲团结落实到具体工作中去。自觉维护班子团结，确 保平安生产和队伍稳定。

　　三、严于律己、勤政廉政，自觉接受各方面的监督。认真执行党风廉 政责任制的各项要求，并严格要求自己，始终牢记党的纪律、以及国有企 业领导人员廉洁从业假设干规定有关要求，带头践行“干事干净〞的廉政 理念，严格要求自己、家人和身边的同志。在生活中，注重提高自身修养， 做到生活正派、情趣健康。在日常工作中，严格遵守法律、法规，严格按 照有关规章制度办事，无论事大事小，每个工作环节

　　都实行阳光操作、透明处理，做到廉洁自律、奉公守法。

　　四、改良作风，效劳基层，贴近一线，切实解决实际问题。努力在求 实、务实、唯实上下功夫，摆正自己位置，恪尽职守，重心下移，以人为 本、关爱员工，在帮助基层解决问题、帮助员工排忧解难上下功夫，努力

　　把企业开展成果惠及员工群众的具体措施落到实处，把广阔员工的根本利 益实现好、维护好、开展好。认真研究生产经营管理工作中的问题，全面 加强基层建设，持续推进“技术大培

　　训、岗位大练兵、技能大比武〞活动，努力提高队伍素质。抓好班子 建设，团结和带着广阔干部员工发扬大庆精神、铁人精神和延安精神，坚 决不移地把上级组织的各项决策和工作部署贯彻好、落实好。

　　以上表态，也是做好党风廉政建设工作的承诺，请上级组织和广阔干 部、员工监督！

　　表态人：某某某

　　某某某某年某月某日

　　个人廉洁谈话表态简短

　　一、学习体会

　　通过认真学习廉洁自律的相关材料，使我深深认识到，廉洁自律不仅 仅是对党员干部从政的约束标准，同时也是一种职业素养，一种思想境界， 职务越高，责任越大，权力越大，风险也越高，党员干部务必通过自我反 省、自我教育、自我约束，来切实履行立党为公、执政为民的责任。作为 党员干部，我们应时刻坚守《中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准 那么》要求，经常深入思考、对照自纠，真正做到持之以明镜、内化为意 识、升化为信条。

　　廉洁自律既是一种领导素质，也是一种领导能力，遵守纪律的人，一 定是一个值得党和人民信赖并赋予重托的人。只有廉洁自律才能在未来的 领导岗位上正确使用自己的领导权和话语权，才能不辜负党和人民的信赖， 才能在群众中树立自己的威信。“勿以恶小而为之，勿以善小而不为〞，

　　党员领导干部不仅要守住小节，更要管住小节，应当做到敢抓敢管、早抓 早管、严抓严管，及时提醒、及时纠正，防微杜渐，防患于未然，同时在 不迁就自己的同时，更不能放纵他人，管好自己的亲属，时刻保持清醒头 脑，时刻警钟长鸣。在感情上把握原那么，在行

　　动上把握分寸，在生活上把握细节，务必做到政治上清醒、经济上清 楚、生活上清白，干干净净做事、堂堂正正做人。

　　作为新任党员领导干部，我们一定要有想干事的意识、能干事的本领， 更要有干成事的担当，在实际工作中，要管好自己、管好亲属、管好下属， 恪尽职守，认真履责。上级对我的任命，是对我的鼓舞和鞭策，更是给予 我希望和重托，我将把这次履职作为新的起点，以更加饱满的激情和昂扬 的斗志投入到新的岗位中去，踏实工作、努力进取，不辜负上级组织和领 导对我的信任和期望，发挥好副职的参谋、助手作用，坚决维护、执行上 级领导的各项决策，工作中做到“到位不越位〞，与班子其他成员搞好协 调配合，用心献言献策，尽最大的努力为公司的开展作出奉献。

　　二、个人表态

　　我承诺在今后工作中努力做到如下几点：

　　1.政治纪律方面：认真贯彻执行党的路线方针政策，不折不扣的执行 公司各项决策部署；

　　2.组织纪律方面：严格执行“三重一大〞决策议事制度，依法依规科 学决策，集体决策，民主决策；

　　3.作风纪律方面：严格贯彻落实“八项规定〞实施细那么及国勘公司 的细化方法；

　　4.廉洁从业方面：遵守法律法规，不利用职权谋取私利，不假公济私、 化公为私，不损害公司利益。正确行使经营管理权，履行审批程序。不利 用资源和平台谋取私利，不利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人 员谋取利益；

　　5.组织人事方面：认真贯彻执行党的干部路线方针政策，严格遵守干 部选拔任用工作条例。服从组织安排，遵守个人有关事项报告制度；

　　6.财经纪律方面：严格遵守财经纪律和财务管理制度，严格执行公司 薪酬福利制度规定；

　　7.平安保密方面：不违反公司 HSSE 管理根本要求的“平安红线行 为〞。保守公司商业秘密，遵守公司信息平安保密规定；

　　8.外事纪律方面：严格遵守外事纪律，维护国家、公司的利益；

　　9.生活纪律方面：在日常个人生活中严守有关道德纪律，坚守社会公 德和家庭美德。

　　总之，在未来的工作岗位上，我将恪尽职守、认真履责、勤奋工作、 勇于担当，以全新的姿态和面貌投入到新的工作岗位，为国勘做强做优， 实现有效益、可持续、有国际竞争力的目标，为建设世界一流公司的愿景 努力奋斗。

　　个人廉洁谈话表态简短

　　各位领导，各位同志：

　　作为一名新提拔的同志，能在这里发言，我感到非常荣幸。首先，感 谢县委、县政府对我们这些新提拔同志的关心、信任和厚爱。在 10 多年 的工作经历中。我深深感受到党风廉政建设工作的重要性。感受到作为一

　　名党员领导干部加强党性修养，做好廉政勤政，永葆共产党员先进性的必 要性(个人廉洁谈话表态简短叄篇)。在此，我表个态，在今后的工作和生 活中，力争做到以下几点：

　　一、注重理念学习、提高党性修养

　　在新的岗位上，我将更加注重学习，尤其是要注重加强理论学习，坚 持用正确的思想武装头脑，用科学的理论指导实践。始终做到常修为政之 德，常思贪欲之害，常怀律已之心，不断提高自身的党性修养，筑牢思想 道德防线，坚持做到讲党性、重品行、作表率。

　　二、坚持廉洁自律，切实勤政为民

　　始终坚持“为民、务实、清廉〞。正确行使手中的权力，把权力当作责任。

　　在工作中着重做到以下几点：一是忠。即对党对人民忠诚，对党的事业忠 心。二是正。即做到居官无私，坚持原那么，秉公执法，一身正气，敢抓 敢管。三

　　是勤。即勤勉敬业，务实为民，脚踏实地，埋头苦干，出实招，干实 事，鼓实劲，以谋事、干事凝聚力量。四是廉。即严格遵守党纪国法，严 格执行《廉政准那么》，严把无关，同时，加强对家属、子女和身边工作 人员的教育和管理，坚持淡泊名利，廉洁奉公(个人廉洁谈话表态简短叄 篇)。努力做到不为权利所失，不为人情所诱，不为物欲所惑，始终保持 政治上的坚决和思想道德上的纯洁。

　　三、加强廉政建设，认真履行职责

　　一是认真履行“一岗双责〞，不断加强队伍廉政建设，把廉政工作和 业务工作同部署，同检查，同考核。二是认真抓好队伍的廉政建设。制定 完善党风廉政建设制度工作落实到位。三是强化监督和责任追究，对违纪 问题，绝不姑息，树立起清蒸廉洁的风气。

　　能够有这样一次时机在这里做表态性发言，接受这样的廉政教育，我 们要再次感谢组织的帮助与关心，今后要自觉的组织的监督和考核。我们 应该心怀感恩，“做一个组织和群众信任的人，做一个同事和朋友敬重的 人。做一个亲属子女可以引以为荣的人。做一个回忆人生能够问心无愧的 人。

　　

篇二：廉洁谈话表态

　　个人廉洁谈话表态简短集合 5 篇

　　第一篇: 个人廉洁谈话表态简短 各位领导，各位同志: 作为一名新提拔的同志，能在这里发言，我感到特别荣幸。首先，

　　感谢县委、县政府对我们这些新提拔同志的关怀、信任和厚爱。在 10 多年的工作经受中。我深深感受到党风廉政建设工作的重要性。

　　感受到作为一名党员领导干部加强党性修养，做好廉政勤政，永葆共 产党员先进性的必要性。在此，我表个态，在今后的工作和生活中， 力争做到以下几点:

　　一、注重理念学习、提高党性修养 在新的岗位上，我将更加注重学习，尤其是要注重加强理论学习， 坚持用正确的思想武装头脑，用科学的理论指导实践。始终做到常修 为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，不断提高自身的党性修养， 筑牢思想道德防线，坚持做到讲党性、重品德、作表率。

　　二、坚持廉洁自律，切实勤政为民 始终坚持"为民、务实、清廉'。正确行使手中的权力，把权力当 作责任。在工作中着重做到以下几点:一是忠。即对党对人民忠诚， 对党的事业忠心。二是正。即做到居官无私，坚持原则，秉公执法， 一身正气，敢抓敢管。三 是勤。即勤勉敬业，务实为民，脚踏实地，埋头苦干，出实招，

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　　干实事，鼓实劲，以谋事、干事凝聚力量。四是廉。即严格遵守党纪 国法，严格执行《廉政准则》，严把无关，同时，加强对家属、子女 和身边工作人员的教育和管理，坚持淡泊名利，廉洁奉公。努力做到 不为权利所失，不为人情所诱，不为物欲所惑，始终保持政治上的坚 决和思想道德上的纯净。

　　三、加强廉政建设，仔细履行职责 一是仔细履行"一岗双责'，不断加强队伍廉政建设，把廉政工作 和业务工作同部署，同检查，同考核。二是仔细抓好队伍的廉政建设。

　　制定完善党风廉政建设制度工作落实到位。三是强化监督和责任追 究，对违纪问题，绝不姑息，树立起清蒸廉洁的风气。

　　能够有这样一次机会在这里做表态性发言，接受这样的廉政教 育，我们要再次感谢组织的帮助与关心，今后要自觉的组织的监督和 考核。我们应当心怀感恩，"做一个组织和群众信任的人，做一个同 事和朋友敬重的人。做一个亲属子女可以引以为荣的人。做一个回顾 人生能够问心无愧的人。

　　第二篇: 个人廉洁谈话表态简短 各位领导，各位同志: 我作为一名新任职的年轻干部，今日有幸能够参与县纪委组织的 集体廉政谈话活动，深切地感受到了组织上对我的关怀和爱惜，受到 了极大的鼓舞和鞭策。在工作中，我将坚持做好以下几点: 一、勤学善思，不断提高综合素养 我深知，虽然工作职位上得到了提升，但是与新职位所要求的领

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　　导水平和素养相比，自身还有肯定的差距。因此，我将加倍努力学习， 把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界，不断提高 理论素养，提高完成新任务的能力，尽快适应新角色对自己工作的新 要求。我将一如既往地坚持政治理论学习，始终保持清醒的政治头脑; 学习法律学问和政策规定，牢记和严格遵守党纪国法;博学各类学问， 特殊是学习业务学问和领导艺术。始终坚持理论联系实际的马克思主 义学风，切实将理论学习的成果转化为推动科学进展的能力。

　　二、仔细履职，不断创造一流业绩 走上了领导岗位，真实地感受到肩上的担子更加重了，同时也担 负起了反腐倡廉建设的重任。我将带头落实党风廉政责任制，仔细履 行"一岗双责'，自觉维护艰苦创业、洁净 干事的良好气氛，以反腐倡廉的实际成果促进各项工作的开展。

　　我将更加自觉地把做好本职工作同推动芜湖县科学进展统一起来，学 会运用科学进展观的立场、观点和方法来把握规律、指导实践，更好 地履行职责。注重加强与班子成员以及干部群众的团结合作，切实协 调好与各单位、各部门之间的关系，树立和弘扬优良作风，发扬民主， 凝聚合力，完成好党和人民交给的工作任务。

　　三、严于律己，仔细做人清白为官 新的岗位，或多或少有了肯定的权力。因此，我时刻警醒告诫自 己，坚固树立为人民服务的宗旨，坚持原则，秉公办事。严格执行领 导干部廉洁从政的各项规定，决不以手中的权力谋取任何私利。广泛 听取并虚心接受各方面的意见和建议，主动接受人民群众的监督。牢

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　　记"两个务必'，带头发扬勤俭节省、艰苦奋斗的作风，自学抵抗享乐 主义和奢侈之风，反对铺张浪费。保持高尚的精神追求和健康的生活 情趣，自觉抵抗各种腐朽的思想观念的侵蚀。同时，加强对身边工作 人员和家属子女的教育。坚持清清白白做人，堂堂正正为官，努力当 好人民的公仆，为芜湖县加速抢先崛起作出自己应有的奉献。

　　我的发言完毕，感谢大家! 第三篇: 个人廉洁谈话表态简短

　　各位老师，全体同学：

　　大家下午好! 新学期到来，我们上了一堂生动的校内廉洁课。刚刚我们在各班 级观看了警示教育录像，我想，这对促进师德师风教育，确保新学期 学校各项工作顺利开展有着主动的意义。

　　或许有的同学会问:"我们还小，反腐倡廉对我们来说好像还过 早。其实我们正处在人生观、道德观、价值观和世界观的形成阶段， 最简单受外来不良思想的侵袭，及早进行廉洁教育，就犹如提前为我 们筑起一道"防腐墙'，让廉洁"植根'在我们的心田，让我们扬起敬廉 崇洁之风，立下勤廉报国之志。

　　让我们一起来回顾在校内、在我们身边同学中，是不是有过这样 的风气。举例 1:一些同学相互攀比名牌旅游鞋，家境比较好的学生讲 阔气;过生日请同学去高档餐厅;有个别同学的手机始终在更新款式， 带来学校在班级里炫耀，没有节制的花零用钱等等。我们认为这些学 生的行为就是不廉洁的表现。在校内里，我们也常常看到有许多拾金

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　　不昧的同学，他们把捡到的钱、物品送到德育处，甚至不留姓名、不 求表杨。我们还有一些同学家长给一些零用钱不乱花，都细心的存起 来，每逢有同学需要帮助时，都会慷慨解囊。每次学校帮困基金捐款， 他们都会高额捐款，献一片爱心，得到学校表演，同学的仰慕。这是 做人的良好开端，只要长期维持下去，并发扬光大，那么廉洁文化就 会遍布我们校内的每一个角落，所以我们每个学生要树立良好的道德 品质。把廉政文化"清风'吹进校内，把着眼点放在"净土'上,这是我们 共同的心愿!

　　

篇三：廉洁谈话表态

　　各位老师，全体同学：

　　大家下午好! 新学期到来，我们上了一堂生动的校园廉洁课。刚才我们在各班级观看了警 示教育录像，我想，这对促进师德师风教育，确保新学期学校各项工作顺利开展 有着积极的意义。

　　也许有的同学会问:“我们还小，反腐倡廉对我们来说似乎还过早。其实我们 正处在人生观、道德观、价值观和世界观的形成阶段，最容易受外来不良思想的 侵袭，及早进行廉洁教育，就如同提前为我们筑起一道“防腐墙”，让廉洁“植根” 在我们的心田，让我们扬起敬廉崇洁之风，立下勤廉报国之志。

　　让我们一起来回顾在校园、在我们身边同学中，是不是有过这样的风气。举 例 1:一些同学互相攀比名牌旅游鞋，家境比较好的学生讲阔气;过生日请同学去 高档餐厅;有个别同学的手机一直在更新款式，带来学校在班级里炫耀，没有节制 的花零用钱等等。我们认为这些学生的行为就是不廉洁的表现。在校园里，我们 也经常看到有很多拾金不昧的同学，他们把捡到的钱、物品送到德育处，甚至不 留姓名、不求表杨。我们还有一些同学家长给一些零用钱不乱花，都细心的存起 来，每逢有同学需要帮助时，都会慷慨解囊。每次学校帮困基金捐款，他们都会 高额捐款，献一片爱心，得到学校表演，同学的仰慕。这是做人的良好开端，只 要长期维持下去，并发扬光大，那么廉洁文化就会遍布我们校园的每一个角落， 所以我们每个学生要树立良好的道德品质。把廉政文化“清风”吹进校园，把着 眼点放在“净土”上,这是我们共同的心愿! 现在廉洁教育就像一股无形的风吹进了校园。我们提倡同学与廉洁诚信同在， 与公正勤俭同行，从现在做起，从自己做起! 一、学习体会 通过认真学习廉洁自律的相关材料，使我深深认识到，廉洁自律不仅仅是对 党员干部从政的约束规范，同时也是一种职业素养，一种思想境界，职务越高， 责任越大，权力越大，风险也越高，党员干部务必通过自我反省、自我教育、自 我约束，来切实履行立党为公、执政为民的责任。作为党员干部，我们应时刻坚 守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》要求，经常深入思考、对照自 纠，真正做到持之以明镜、内化为意识、升化为信条。

　　廉洁自律既是一种领导素质，也是一种领导能力，遵守纪律的人，一定是一 个值得党和人民信赖并赋予重托的人。只有廉洁自律才能在未来的领导岗位上正 确使用自己的领导权和话语权，才能不辜负党和人民的信赖，才能在群众中树立 自己的威信。“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”，党员领导干部不仅要守住小节， 更要管住小节，应当做到敢抓敢管、早抓早管、严抓严管，及时提醒、及时纠正， 防微杜渐，防患于未然，同时在不迁就自己的同时，更不能放纵他人，管好自己 的亲属，时刻保持清醒头脑，时刻警钟长鸣。在感情上把握原则，在行动上把握 分寸，在生活上把握细节，务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白，干 干净净做事、堂堂正正做人。

　　作为新任党员领导干部，我们一定要有想干事的意识、能干事的本领，更要 有干成事的担当，在实际工作中，要管好自己、管好亲属、管好下属，恪尽职守， 认真履责。上级对我的任命，是对我的鼓舞和鞭策，更是给予我希望和重托，我 将把这次履职作为新的起点，以更加饱满的激情和昂扬的斗志投入到新的岗位中 去，踏实工作、努力进取，不辜负上级组织和领导对我的信任和期望，发挥好副 职的参谋、助手作用，坚决维护、执行上级领导的各项决策，工作中做到“到位 不越位”，与班子其他成员搞好协调配合，用心献言献策，尽最大的努力为公司的 发展作出贡献。

　　二、个人表态 我承诺在今后工作中努力做到如下几点：

　　1.政治纪律方面：认真贯彻执行党的路线方针政策，不折不扣的执行公司各 项决策部署; 2.组织纪律方面：严格执行“三重一大”决策议事制度，依法依规科学决策， 集体决策，民主决策; 3.作风纪律方面：严格贯彻落实“八项规定”实施细则及国勘公司的细化办 法; 4.廉洁从业方面：遵守法律法规，不利用职权谋取私利，不假公济私、化公 为私，不损害公司利益。正确行使经营管理权，履行审批程序。不利用资源和平 台谋取私利，不利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益; 5.组织人事方面：认真贯彻执行党的干部路线方针政策，严格遵守干部选拔

　　任用工作条例。服从组织安排，遵守个人有关事项报告制度; 6.财经纪律方面：严格遵守财经纪律和财务管理制度，严格执行公司薪酬福

　　利制度规定; 7.安全保密方面：不违反公司 HSSE 管理基本要求的“安全红线行为”。保守

　　公司商业秘密，遵守公司信息安全保密规定; 8.外事纪律方面：严格遵守外事纪律，维护国家、公司的利益; 9.生活纪律方面：在日常个人生活中严守有关道德纪律，坚守社会公德和家

　　庭美德。

　　总之，在未来的工作岗位上，我将恪尽职守、认真履责、勤奋工作、勇于担

　　当，以全新的姿态和面貌投入到新的工作岗位，为国勘做强做优，实现有效益、 可持续、有国际竞争力的目标，为建设世界一流公司的愿景努力奋斗。

　　同志们：

　　根据《新提拔领导干部廉政谈话制度》有关规定，县委决定对 2015 年 1 月以 来新提拔的副科级以上领导干部进行廉政谈话，这是我们贯彻落实《建立健全教 育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，促进领导干部廉政勤政的 重要举措，也是县委对新提拔领导干部关心爱护的重要体现。下面，我代表县委 对大家提三点希望和要求。

　　一、要廉洁从政 廉洁从政，是对一名干部最基本的要求，是领导干部拥有一个什么样的权利 观的最直接体现。把“廉”字作为我们各级领导干部从政的基本要求，是党的性 质、宗旨和根本任务所决定的。我们作为党的干部，就要时刻牢记党的宗旨，树 立正确的权利观，清醒的认识我们所拥有的权力是党和人民给予的，“官”是为人 民服务的岗位，“权”是为人民服务的工具，牢固树立领导就是服务，权力就是责 任的理念，把一切工作的出发点和落脚点放在为人民谋利益上，放在促进县域经 济快速健康发展上，正确对待权力，使用权力。

　　一要从加强学习入手，筑牢思想防线。

　　胡锦涛同志指出，“勤奋学习，是共产党员增强党性、提高本领、做好工作的 前提”。加强学习，不仅是提高个人素质的有效途径，也是增强拒腐防变能力的根 本措施。作为领导干部，如果放松了学习，思想就会落伍，政治上就会丧失先进

　　

篇四：廉洁谈话表态

　　以身作则，加强自身作风建设

　　—---关于开展“树正气、强责任”教育活动的心得体会

　　今年的开春四级干部动员大会上，市委书记许志新作了 关于《树正气、强责任，心无旁骛的推动南雄跨越发展》动 员讲话，给全市上下上了一节生动的政治课，他强调了全市 上下要收拢年关思想，树立正气、强化责任、心无旁骛、扑 下身子、真抓实干，围绕“正气、责任、发展、稳定”这一 主题，迅速投入到南雄跨越发展的事业中去。通过这次的教 育学习活动，结合汪洋同志在省委十届十一次全会闭幕式上 的总结讲话，郑振涛同志在韶关市委工作会议上的讲话，我 深刻地认识到了开展“树正气、强责任”的重要性、必要性 及如何加强作风建设，树正气、强责任。

　　近年来，市委、政府开展了“三讲”教育、保持共产党 员先进性教育、“履行职责、加快发展”教育、“树立正确权 力观，提高执行力”学习教育活动。应该说，当前，干部的 作风状况总体上是好的。但是，当前在一些领导干部身上仍 然存在着一些突出的作风问题。如，有的干部教条主义，和 谐发展的意识和理念还不够牢固；有的干部不善于认真学 习，缺乏理论素养和理论思维能力的问题；有的干部官僚主 义、形式主义在一些部门和领导干部身上还比较严重；还有 的干部贪图享乐、铺张浪费以及生活情趣不健康的问题在部 分领导干部身上反映得较为突出。这些不良作风都影响了干 部在老百姓在心中的地位与形象。

　　开展“树正气、强责任”活动是推动南雄经济社会各项 事业跨越发展的需要。要推动南雄经济社会事业的发展，就 要求我们各级领导干部协力抓好自己的本职工作，只有树正 气，才能振奋精神，干好工作。为此，作为一名干部，“树 正气、强责任”就应该做到“五要”。

　　一要加强学习，理论武装头脑。“学而不思则罔，思而 不学则怠”。毛泽东也说过：“没有文化的军队是打不了胜仗 的”。要牢记终身学习，切实把学习作为我们的第一需要， 同自己的工作、生活、同社会的需要紧密联系起来，做到活 到老、学到老。要强化素质学习，真正把知识内化为自身的 素质和能力，增强工作的本领。要坚持自主学习，以积极主 动的态度，抓紧点滴、零碎、机动的时间进行学习，做到干 什么、学什么、专什么。要注重实践学习，坚持理论联系实 际，注重实效，向群众学习，向基层学习，向一切有经验的 同志学习，努力做到学以致用、用以促学、学用相长。通过 学习，使广大领导干部用科学的理论武装头脑，牢固树立正 确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，牢记服务宗 旨，增强干事创业的本领。

　　二要狠抓落实，确保政令畅通。我们的很多工作有思路、 有措施、有部署、有要求，但往往最终无成果、无效益、无 功劳，原因在哪里？问题就出在落实上。工作中，我们要做 到部署落实，措施到位，在吃透上情，摸准下情的基础上， 紧密结合实际地细化分解目标任务，制定出具体的方案和相 应的措施，落实到部门和个人；要做到作风落实，转变到位，

　　真正把工作的着力点放在基层，深入到农村第一线、企业第 一线，到困难大、矛盾多的地方去解决问题，到群众意见大 的地方去理顺情绪；要做到目标落实，责任到位，使项项工 作有着落，做到有人抓、有人管；要做到督查落实，效果到 位，及时掌握工作进展情况，针对问题搞好指导帮助，保证 工作抓一项成一项，事业干一件成一件。

　　三要勤政为民，密切干群关系。要树立勤政为民的思想， 心为民想，利为民谋，身为民行，时刻把人民群众的冷暖挂 在心上，为广大人民群众谋取最大利益；要大兴调查研究之 风，深入基层，深入群众，与群众多交流，了解群众正在想 什么、盼什么、需要帮助解决什么；要大力发扬脚踏实地、 埋头苦干的工作作风，静下心来谋事，沉下基层干事，着力 解决作风漂浮，不当“走读”干部，不搞“远程”指挥；要 大力发扬求真务实之风，树立正确政绩观，切实解决人民群 众最关心、最直接、最现实的利益问题，不搞不切实际的高 指标、虚报浮夸的假政绩和沽名钓誉的“形象工程”。

　　四要依法行政，规范行政行为。领导干部要进一步增强 依法行政意识，按照有法必依、执法必严、违法必究的要求， 依法行政，文明执法，秉公执法，确保法律面前人人平等， 维护社会公平正义。要准确适用法规，严格掌握政策，规范 程序，严明纪律，做到依法行政；要讲究方式方法，规范言 行举止，做到有理、有利、有节，避免冲突和发生矛盾，做 到文明执法。对在执法活动中吃拿卡要、滥用职权、粗暴执 法、执法犯法的违纪违法行为，必须坚决严肃处理。

　　五要维护团结，营造干事环境。要旗帜鲜明地维护全局 利益，始终做到在言论、行动、态度等各个方面与各级党委 保持高度一致。要像爱护自己的眼睛一样珍惜爱护团结，大 事讲原则、小事讲风格，不无故猜测别人、不乱怀疑他人、 不听信小人、不听信谣言、不被假象迷惑，多沟通、多理解、 多支持，相互维护、相互关心、相互尊重，真正拧成一股绳， 心往一处想，劲往一处使，同心同德，干事创业。

　　六要廉洁自律，树立良好形象。要自觉接受监督，主动 接受党内同志的监督，接受人民群众的监督，接受社会的监 督，做勤政廉政的表率；要自觉遵守廉洁自律各项规定，发 扬艰苦奋斗的作风，先天下之忧而忧，后天下之乐而乐，吃 苦在前，享受在后，真正做到清正廉洁，不贪不占；厉行节 约，生活上向低标准看齐，坚决反对讲排场、比阔气、吃喝 浪费；秉公执法，一身正气，坚决抵制不收礼不办事、收了 礼乱办事的歪风；知荣明辱，文民礼貌，做文明人、办文明 事、说文明话，绝不能庸俗无畏、霸气十足，真正树立起干 部队伍的良好形象，用良好的党风政风带动民风的好转。

　　

篇五：廉洁谈话表态

　　干部任职前廉政谈话讲话

　　今天我们以集体谈话的方式，在这里对这次新调整任用的位正科 级干部进行一次廉政谈话。今天的任前廉政谈话，既是学习勉励的过 程，也是警示教育的过程，目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定， 明确哪些能做、应做，哪些不能做、不应做。教育在先，预防在前， 是对党员领导干部真正的关心，真正的爱护。加强廉洁自律，是对每 位党员特别是党员领导干部保持共产党员先进性的最基本要求，是加 强党的先进性建设的重要内容和客观体现。这次系统新调整任用的正 科级领导干部，是我们发展的中流砥柱，同志们必须带头廉洁自律， 自觉做到廉政勤政，切实担负起抓党风廉政建设和经济工作的双重责 任。下面我讲四点意见，也是向大家提出四方面的要求。

　　一、增强责任意识，认真履行党风廉政建设职责 认真履行党风廉政建设职责，是各级党政领导的一项重要政治任 务。这次新调整任用的干部都是领导班子成员，是建设工作的组织 者、领导者、决策者，也是抓党风廉政建设的主体。因此大家在履行 职责时要做到“一岗双责”。既要抓好经济工作、业务工作，亦要担 负起抓党风廉政建设的责任，切实落实好党风廉政建设责任制。党风 廉政建设与经济、业务工作二者关系是紧密联系、相互促进的。党风 廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系，良好的党风政 风，能够为经济建设、业务工作的开展提供良好的人际环境，党群、 干群关系好，领导就有威信，班子就有凝聚力、战斗力，在发展中就

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　　可以攻坚破难，无往而不胜。同样，经济发展得好，又能够为党风廉 政建设提供坚实的物质基础，干部群众分享到改革发展的成果，得到 实惠，党风廉政建设才能得党心民心。党风廉政建设责任制考核每年 都进行，从考核的结果来看，各级各部门都能贯彻执行，但离完全达 到目标要求则还有差距。在实际工作中，确有一些领导干部对党风廉 政建设重视不够，认为是虚的东西，能过关就可以。必须切实认识 到，长期忽视党风廉政建设，党群、干群关系中的矛盾不能及时得到 疏理，肯定会出事，甚至会出危害社会稳定的大事；相反，只要领导 班子的主要负责人敢抓敢管，一个班子、一个单位乃至一个地区就不 容易出问题；即使出了问题，也容易得到纠正。所以，一定要抓好本 单位、本部门的党风廉政建设，特别是主要领导干部，不仅自己要廉 政勤政，还要带好班子。要按照“谁主管，谁负责”的原则，把反腐 倡廉的任务分解到下属各部门单位和每个领导干部，抓好检查落实， 切实担负起应尽的责任，做到一级抓一级，层层抓落实。对自己分管 范围发生的违纪违法案件，要发现一起查处一起，绝不护短，绝不姑 息。要维护群众利益，坚决刹住乱收费乱罚款、吃拿卡要等严重损害 群众切身利益的行为。

　　二、严于律己，带头廉洁自律 领导干部要以身作则，严于律己，按照胡锦涛总书记说的，“常 修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，时刻做到“看‘权’ 要自重，掌‘权’要自省，用‘权’要自律。”，加强自我修养，切

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　　实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈，净化生活圈， 规范工作圈，管住活动圈。要加强作风建设，包括思想作风、学风、 工作作风、领导作风和生活作风，把作风建设的成果转化为发展好、 维护好人民群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员。家庭 是社会的基本单位，不仅是亲情维系、道德养成、文化价值观念传承 和每一个家庭成员健康成长的重要社会组织，而且是加强教育、强化 监督、从源头上预防和抵制腐败的重要阵地。从近年查处的一些腐败 案件来看，很多领导干部走上违法犯罪道路，都与其家庭成员密切相 关。我们对此要引起警觉，在高标准严格要求自己的同时，还要注意 关注自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员，教育他们摒弃特权思 想，让他们明白，群众的眼睛在看着他们，决不允许他们利用自己职 权和职务上的影响，行不义之举，谋不义之财，决不能给别有用心的 人以可乘之机。要经常与他们交谈交流，引导他们正确看待权力地位 和金钱、待遇，保持一颗平常心。发现不良苗头，要及时制止。

　　三、牢记宗旨，自觉接受监督 《党内监督条例》指出：党内监督的实质在于监督权力。权力是 一把双刃剑，用得好可以为人民群众作出大贡献；用得不好，也可以 害人害已害国家。用权受监督，就不会出轨。相反，对领导干部的权 力失去有效的监督和制约，就必然出现滥用权力的现象。现实生活 中，绝大多数党员领导干部通过党性锻炼和世界观的改造，在党和群 众的监督下，是能够做到正确行使权力的。但也确有少数领导干部，

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　　不注意世界观改造，又拒绝监督，时间一长就会越走越远，从而导致 政治上蜕变，经济上贪婪，生活上腐化。因此，领导干部一定要自觉 接受党和人民对自己的监督。在党内要严格按照《中国共产党党内监 督条例试行》办事，要自觉接受来自上级的监督，不能把上级的监督 看作是对自己不信任，怀有抵触情绪；要自觉接受班子内部或同级对 自己的监督，不能把同级的监督看成是为难自己，怀有戒备心理；要 自觉接受下级对自己的监督，不能把下级的监督看成是不尊重自己， 怀有反感情绪。要切实坚持民主集中制，注意听取不同的意见，不搞 “一言堂”、“小圈子”，不搞个人说了算。要严格按照党内设定的 程序和规定办事，自觉遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议 决定”的原则，按照领导班子内部的议事和决策机制办事，不越轨、 不越位、不搞自由主义，自觉地维护班子的团结和威信。要形成制度 管权、按制度办事、靠制度管人的机制。对于重要事项、重要人事安 排、重大项目和大额度资金使用，要实行集体研究决定，保证民主决 策、科学决策。要正确处理集体决策和个人分工负责的关系，特别是 “一把手”，不能把主要领导负责制看成“一个人负责制”，搞“一 言堂”，把个人凌驾于组织之上。同时，领导干部要自觉参加党的组 织生活，认真参加民主生活会，开展批评与自我批评。

　　四、勤于学习，加强自身修养 这里我特别强调要抓好学习。大家提任到新的领导岗位，一定要 在学习上下功夫，加强业务修养、党性修养。

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　　一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚 定。有的干部常常以工作忙、应酬多为籍口逃避学习，或者搞形式主 义的学习，这些都是不可取的。当前，要重点学习研究科学发展观、 构建社会主义和谐社会等重大理论，全面准确地掌握和运用马克思主 义中国化的最新成果，努力提高我们的执政能力和执政水平。公务员 之家

　　

篇六：廉洁谈话表态

　　个人廉洁谈话表态简短 3 篇

　　一、学习体会

　　通过认真学习廉洁自律的相关材料，使我深深认识到，廉洁自律不仅仅是对党员干部 从政的约束规范，同时也是一种职业素养，一种思想境界，职务越高，责任越大，权力越 大，风险也越高，党员干部务必通过自我反省、自我教育、自我约束，来切实履行立党为 公、执政为民的责任。作为党员干部，我们应时刻坚守《中国共产党党员领导干部廉洁从 政若干准则》要求，经常深入思考、对照自纠，真正做到持之以明镜、内化为意识、升化 为信条。

　　廉洁自律既是一种领导素质，也是一种领导能力，遵守纪律的人，一定是一个值得党 和人民信赖并赋予重托的人。只有廉洁自律才能在未来的领导岗位上正确使用自己的领导 权和话语权，才能不辜负党和人民的信赖，才能在群众中树立自己的威信。“勿以恶小而 为之,勿以善小而不为”，党员领导干部不仅要守住小节，更要管住小节，应当做到敢抓 敢管、早抓早管、严抓严管，及时提醒、及时纠正，防微杜渐，防患于未然，同时在不迁 就自己的同时，更不能放纵他人，管好自己的亲属，时刻保持清醒头脑，时刻警钟长鸣。

　　在感情上把握原则，在行动上把握分寸，在生活上把握细节，务必做到政治上清醒、经济 上清楚、生活上清白，干干净净做事、堂堂正正做人。

　　作为新任党员领导干部，我们一定要有想干事的意识、能干事的本领，更要有干成事 的担当，在实际工作中，要管好自己、管好亲属、管好下属，恪尽职守，认真履责。上级 对我的任命，是对我的鼓舞和鞭策，更是给予我希望和重托，我将把这次履职作为新的起 点，以更加饱满的激情和昂扬的斗志投入到新的岗位中去，踏实工作、努力进取，不辜负 上级组织和领导对我的信任和期望，发挥好副职的参谋、助手作用，坚决维护、执行上级 领导的各项决策，工作中做到“到位不越位”，与班子其他成员搞好协调配合，用心献言 献策，尽最大的努力为公司的发展作出贡献。

　　二、个人表态

　　我承诺在今后工作中努力做到如下几点：

　　1. 政治纪律方面：认真贯彻执行党的路线方针政策，不折不扣的执行公司各项决策 部署;

　　2. 组织纪律方面：严格执行“三重一大”决策议事制度，依法依规科学决策，集体 决策，民主决策;

　　3. 作风纪律方面：严格贯彻落实“八项规定”实施细则及国勘公司的细化办法;

　　4. 廉洁从业方面：遵守法律法规，不利用职权谋取私利，不假公济私、化公为私， 不损害公司利益。正确行使经营管理权，履行审批程序。不利用资源和平台谋取私利，不 利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益;

　　5. 组织人事方面：认真贯彻执行党的干部路线方针政策，严格遵守干部选拔任用工 作条例。服从组织安排，遵守个人有关事项报告制度;

　　6. 财经纪律方面：严格遵守财经纪律和财务管理制度，严格执行公司薪酬福利制度 规定;

　　7. 安全保密方面：不违反公司 HSSE 管理基本要求的“安全红线行为”。保守公司商 业秘密，遵守公司信息安全保密规定;

　　8. 外事纪律方面：严格遵守外事纪律，维护国家、公司的利益;

　　9. 生活纪律方面：在日常个人生活中严守有关道德纪律，坚守社会公德和家庭美德。

　　总之，在未来的工作岗位上，我将恪尽职守、认真履责、勤奋工作、勇于担当，以全 新的姿态和面貌投入到新的工作岗位，为国勘做强做优，实现有效益、可持续、有国际竞 争力的目标，为建设世界一流公司的愿景努力奋斗。

　　为了进一步提高思想、转变作风，更好地履行岗位职责、服务群众，并接受组织和广 大职工群众的监督，根据 xx 公司党委关于领导干部党风廉政工作要求，作为 xx 车间的主 要领导，我郑重地向 xx 公司党委和上级组织作以下表态：

　　一、讲党性，重品行，做表率，忠实践行“三个代表”的重要思想和科学发展观，在 大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明，自觉维护 xx 公司发展稳定大局。

　　二、加强理论学习，提高自身工作水平。以“三个代表”重要思想、十七届四中、五 中全会精神和科学发展观等著作为学习重点，深刻领会反腐倡廉工作精神，提高落实 xx 公司和车间各项工作部署的能力和水平。把讲政治、讲大局、讲团结落实到具体工作中去。

　　自觉维护班子团结，确保安全生产和队伍稳定。

　　三、严于律己、勤政廉政，自觉接受各方面的监督。认真执行党风廉政责任制的各项 要求，并严格要求自己，始终牢记党的纪律、以及国有企业领导人员廉洁从业若干规定有 关要求，带头践行“干事干净”的廉政理念，严格要求自己、家人和身边的同志。在生活 中，注重提高自身修养，做到生活正派、情趣健康。在日常工作中，严格遵守法律、法规， 严格按照有关规章制度办事，无论事大事小，每个工作环节

　　都实行阳光操作、透明处理，做到廉洁自律、奉公守法。

　　四、改进作风，服务基层，贴近一线，切实解决实际问题。努力在求实、务实、唯实 上下功夫，摆正自己位置，恪尽职守，重心下移，以人为本、关爱员工，在帮助基层解决 问题、帮助员工排忧解难上下功夫，努力把企业发展成果惠及员工群众的具体措施落到实 处，把广大员工的根本利益实现好、维护好、发展好。认真研究生产经营管理工作中的问 题，全面加强基层建设，持续推进“技术大培训、岗位大练兵、技能大比武”活动，努力

　　提高队伍素质。抓好班子建设，团结和带领广大干部员工发扬大庆精神、铁人精神和延安 精神，坚定不移地把上级组织的各项决策和工作部署贯彻好、落实好。

　　以上表态，也是做好党风廉政建设工作的承诺，请上级组织和广大干部、员工监督! 表态人：

　　在此，我表态，在今后的工作中力争做到以下三点：

　　一、注重理论学习、提高党性修养 在新的岗位上，我将更加注重学习，尤其加强理论学习，坚持用正确的思想武装头脑， 用科学的理论指导实践。常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，牢筑思想道德防 线。

　　二、坚持廉洁自律，担起干部责任 正确认识党员干部受众的权力是人民赋予的责任，用权即担当。做到对党、对人民忠 诚，秉公执法，敢抓敢管，勤勉尽职。不为权利所失，不为人情所诱，不为物欲所惑，始 终保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。

　　三、加强廉政建设、认真履行职责 在思想上，重视队伍的廉政建设，把廉政工作和业务工作同部署、同检查、同考核。

　　在行动上，制定完善党风廉政建设制度，严抓工作落实到位，强化监督和责任追究，对违 纪问题绝不姑息，树立清正廉洁的风气。

　　以上是我的廉洁承诺和表态，今后我将自觉接受组织的监督和考核，用实际行动践行 共产党人的初心使命。

　　感谢您的阅读，祝您生活愉快。

　　祝语 :请切记，不要抱怨朋友们，这样对自己很不好，试问我们自己又给了朋友们多 少帮助和关心？人生一次，最难得的是知心朋友，我们应该珍惜此生能有做朋友的缘份。

　　要记住朋友对我们好。要多加理解和体谅朋友们，这样我们的心情才会快乐得多，幸福得 多。

　　

篇七：廉洁谈话表态

　　平时在辅助配合参与生产经营工作的具体问题上如有些事情既存在于领导思想层面管理层面也存在于与职工交流的层面掌握不好就会在工作中特别是管理工作中出现令人尴尬的局面应该采取什么方式改变切入到什么程度才能有效控制局面在经营空间内如何调整才能有利于企业健康快速发展等问题这些具体问题都需要纪检监察部门改变以往的工作惯例转换工作角度开展工作才能把工作做得更好制度落实更到位这也是在工作当中要继续努力研究的重要问题

　　总结公司纪检监察工作的亮点和特色

　　总结公司纪检监察工作的亮点和特色 考核标准，结合山王实际，将全年工作任务目标分解量化到站、 所、办、个人，年底对机关人员“德、能、勤、绩”表现按百分制进 行考评，并严格兑现奖惩。每年对涌现出的纪检监察工作先进集体、 先进个人进行表彰奖励,实行末位淘汰制，明确规定连续两年评比倒数 第一名的基层党组织，对负责人进行组织调整。

　　开展形式多样、内容 丰富、富有成效的活动一是以工作载体为引擎，相继开展了纪检监察 工作创新年活动。以八大活动引擎纪检监察工作，开展了纪检监察 “六个一”工程活动.二是以加强队伍建设，树立良好形象为主线，先 后开展了“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”、“金点子好建 议”、“创、争、做”等活动。

　　二、基层纪检监察工作亮点：

　　（一）认真开展纪委书记与村两委干部谈心活动为切实掌握村两 委干部的思想工作动态，更好的调动干部的工作积极性，镇纪委认真 开展了纪检干部与村两委干部交心谈心活动。由镇纪委干部每月定期 与村两委干部进行谈心，主要内容分以下几个方面：

　　1、了解党员、干部的思想、工作、生活等方面的情况；

　　2、听取党员、干部对村两委班子建设和村两委工作的意见和建 议；

　　3、听取党员、干部对组织上的意见、建议、愿望和要求；

　　4、对党员、干部在工作中做出的成绩、受到的表彰给予充分肯 定；对党员、干部遇到的困难、挫折给予鼓励和支持，并积极协助解

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　　决；对党员、干部工作上出现的失误及时纠正，对自身存在的不足和 收到的不良反映给予指出，早打招呼；在谈心过程中认真做到做到了 待人平等、坦诚相待，交换看法，沟通思想，让党员干部敢说话，敢 说真话，愿意把自己的看法、愿望、意见和建议给组织交换，达到交 心谈心的真正目的。

　　通过谈心交心，关心、帮助、教育干部，使干部 进一步提高了思想觉悟，进一步提高了服从组织领导和为基层群众服 务的意识。

　　（二）认真开展变上访为下访活动 近年以来，由于工作任务重， 头绪多，群众的利益诉求也相应多。针对这些情况，经镇党委研究， 由镇纪委牵头，利用每周星期五上午由挂片领导和驻村干部到各村去 接待反映问题和咨询政策的群众。变群众上访为党员干部主动下访， 变坐等群众上门反映问题为党员干部主动深入基层发现问题、解决问 题，通过干部主动下访，在解决好群众实际困难的同时，也加深了党 员干部和普通群众的血肉联系，使各项工作取得实效。

　　在下访期间， 接访人员能够现场解决的问题立即解决，不能解决的，做好记录，汇 总到镇信访办公室，由信访办提交镇党委研究进行解决，切实解决了 群众的急盼、急难问题。受到了人民群众的一致好评。

　　三、基层纪检监察干部队伍建设方面存在的问题 基层纪检监察干 部队伍业务能力需要提高。镇纪委人员在查办案件等方面业务工作能 力基本具备，但镇直单位的纪检监察组织在业务工作上存在着一定差 距，特别是主持办案的能力较弱。

　　就全镇纪检监察队伍整体状况而 言，从事过财务、审计、金融、法律、计算机等与纪检监察业务密切 相关的干部很少，队伍的专业化建设亟待加强。

　　相对而言，纪检监察

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　　干部接触面较窄，对全局发展了解的较少，接受培训和业务考察的机 会较少，需要在纪检监察干部培训，扩展视野方面多做工作。

　　四、几点建议 加强纪检监察干部的学习教育，培养复合型人才队 伍 腐败与反腐败斗争的严峻形势要求我们必须加强纪检监察干部的学 习教育，特别是对法律知识、经济知识、管理知识方面的学习教育。

　　加强纪检监察干部的学习教育，一靠单位组织；二靠纪检监察干部自 身。从单位上讲，要有计划、有组织地加强纪检监察干部教育培训。

　　从纪检监察干部自身来讲，要树立终身学习的理念，把学习当成一种 责任，向实践学习，向群众学习，坚持在学中干、干中学，把学与 思、知与行统一起来，做到学以致用、用以促学，自觉把学习成果转 化为谋划工作的思路、促进工作的措施，做一个懂法律、懂经济、懂 管理知识的学习干部、复合型人才。

　　加强纪检监察干部作风建设，造 就作风过硬的纪检队伍 加强纪监察干部作风建设，尤其要针对纪检监 察干部在学风、工作作风、领导作风方面存在的突出问题认真加以整 改。一要改进学风。要立足学以致用，从工作实际出发，不断拓展学 习领域，改进学习方法，提高思想素质、政治素质、业务素质，同时 要在创新中学习，以创新的观念、发展的思路、科学的精神推动反腐 倡廉工作。二要改进工作作风。要克服形式主义，多深入基层调查研 究，为基层出谋划策、排忧解难；要从单位具体实际出发，在预防腐 败问题上出实招、求实效；要严格执行各项纪律制度，不怕得罪人、 不怕打击报复，做到违纪必究、有案必查、一查到底。

　　加强纪检监察 干部能力建设，塑造可亲、可信、可敬的队伍 一是要提高预防腐败的 能力。要努力增强教育的针对性、制度的严密性、监督的有效性，积 极建立健全惩治和预防腐败的长效机制。二是要提高查办案件的能

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　　力。要牢固树立依纪依法办案的观念，自觉维护宪法和法律的权威；

　　深入研究新形势下的办案规律，严格按照法定权限和程序行使权力， 不断提高依法执纪的能力和水平，确保有案必查、违纪必究。三是要 提高构建和谐社会的能力。要针对新形势下社会发展变化情况，努力 提高化解社会矛盾的能力、解决群众诉求的能力、维护社会稳定的能 力，积极协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。

　　二〇 一二年五月十五日

　　篇二：

　　新密市纪委监察局“队伍建设年”活动特色亮点工作总结 新密市 纪委监察局“队伍建设年”活动 特色亮点工作总结 为深入学习贯彻 胡锦涛同志在中纪委十七届六次全会上的重要讲话精神，把以人为 本、执政为民落实到纪检监察各项工作中，按照省、郑州市纪委统一 安排，从 2 月下旬开始，我们在全市纪检监察系统开展以“爱岗位、 强素质、正作风、作表率”为主题的“队伍建设年”活动。现将我市 活动开展以来的特色亮点工作汇报如下：

　　一、加强领导、及时召开动员大会 省、郑州市纪委“队伍建设 年”活动动员大会召开之后，我们高度重视，及时召开市纪委常委 会，专题学习讨论、安排部署，成立了“队伍建设年”活动领导小 组，下设组织活动组、宣传报道组、督导检查组和综合协调组 4 个小 组。纪委薛书记亲任组长，纪委副书记、监察局局长李福安同志任组 织活动组组长，纪委常委贾保六同志任宣传报道组组长，纪委常委刘 继红同志任综合协调组组长，优化局局长张超峰同志任督导检查组组 长。

　　2 月 24 日，我们就“队伍建设年”活动向市委常委会进行了专题 汇报，市委书记王铁良同志就这项活动进行了专题安排，强调全市纪

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　　检监察干部要积极投身到活动中去，切实抓好队伍自身建设，切实履 行职责，切实提高反腐倡廉建设科学化水平，服务和保障我市经济社 会跨越式发展。

　　3 月 9 日，我们召开了新密市纪委监察局 201X 年工作 安排暨纪检监察系统“队伍建设年”活动动员会，薛书记进行了活动 动员，强调要在思路上做到“五个注重”，即注重落实抓规定动作、 注重创新抓亮点特色、注重实效抓问题解决、注重长效抓制度建设、 注重基础抓素质提升；在措施上突出“四个强化”，即强化责任落 实、强化典型带动、强化监督检查、强化推动工作。动员会后，各乡 镇、办事处、市直各单位纪（工）委、纪检组及时进行了内部动员， 统一了思想、统一了认识、统一了步调。

　　二、深入学习、开展“岗位练兵大讲堂” 在按照《活动方案》搞 好学习的同时，我们开展了“岗位练兵大讲堂活动” 。“岗位练兵大 讲堂”活动由纪委常委轮流主持，主要采取“讲、写、评、考”四种 方式进行：

　　“讲”，即由各科室轮流主讲，室主任或业务骨干担任主讲人， 半个月一期，全年安排 21 期，讲课内容主要是结合本科室业务，结合 日常工作实践。目前，已经进行 5 期。

　　“写”，即要求全体同志认真 撰写听课笔记，结合听课受到的启发，积极撰写心得体会。委局领导 对学习笔记和心得体会撰写情况进行不定期检查。3 月 23 日和 4 月 23 日分两次对学习笔记进行了统一检查。对学习笔记进行了展评，并对 优秀学习笔记进行了，评选出 6 本优秀学习笔记。

　　“评”，即讲评、 评比。每次讲课结束后，由主持人对讲课内容进行点评，对精彩的部 分及时给予肯定，对不足的地方给予诚恳的指正。按照要求，“大讲 堂”活动结束后，要对讲课水平、讲课质量开展评比，不但要评优，

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　　而且还要评差，对优秀的给予适当的奖励，年终定为学习标兵；对讲 课水平较低的，给予指导和帮助，对不认真准备、讲课质量较差的， 要提出批评。

　　“考”，即考试：

　　定期组织闭卷考试，检验学习成效。3 月 28 日，在第二期“大讲 堂”结束后，就对机关全体同志包括班子成员进行了测试，纪委主要 领导亲自出题，亲自监考，亲自改卷。

　　通过开展“岗位练兵大讲堂” 活动，解决当前纪检监察队伍中存在的三个问题：

　　一是解决个别同志素质不高，不能适应纪检监察工作形势的问 题；二是解决个别同志只会“单打”、不会“双打”、更不会“混合 打”，影响工作开展、降低工作效能的问题；三是提升纪检监察队伍 整体素质的问题。

　　三、丰富载体、坚定理想信念 （一）开展“庆祝建党 90 周年，争做优秀纪检监察干部”演讲比 赛 2 月 14 日至 16 日，我们组织机关全体同志开展了“庆祝建党 90 周 年，争做优秀纪检监察干部”演讲活动。演讲分三个组进行，分别是 领导班子成员组、机关科室主任及副科级干部组、机关科员组，其 中，领导班子成员率先垂范，先登台演讲。在演讲过程中，我们增加 点评环节，在每组演讲结束时，由主持人随机点名，让其对他人的演 讲作出点评，由此提高了大家对演讲活动的积极性，增加了活动的趣 味性。演讲全部结束后，我们组织公开评比，共评出 10 名优胜者，其 中领导班子组 2 名，室主任和副科级干部组 3 名，一般同志组 5 名， 并颁发奖品，极大地激发了机关同志的学习工作热情。同时，将评比 结果作为干部日常考核的一项重要内容，存入档案。

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　　（二）深入红色革命根据地，重温入党誓词 为了庆祝中国共产党 建党 90 周年，新密市纪委在 3 月份组织机关全体党员到被誉为“小延 安”之称的竹沟红色革命根据地参观学习。这里曾是中共中央中原局 和河南省委所在地，刘少奇、李先念、彭雪枫、张震等老一辈无产阶 级革命家在此工作、战斗过，是新四军

　　二、 四、五师的发源地。全体党员带着沉重心情和严肃的表情穿行在 竹沟中共中原局旧址砖木结构的旧宅院，细心观看老一辈无产阶级革 命家曾用过的桌、椅、床、电话等珍贵文物。在根据地，组织机关全 体党员重温入党誓词。大家纷纷表示：

　　时刻不要忘记党的优良传统：

　　艰苦奋斗、勤俭节约；不丢民族精神：

　　顽强拼搏、自强不息，为新密市党风廉政建设和反腐败工作再创 新业绩，再做新贡献。

　　（三）扎实开展“两深三同四个一”活动 根据郑州市纪委统一安 排，我们在机关认真开展了 篇三：

　　201XXX 公司纪检监察工作总结 201X 年 XX 公司纪检监察工作总结 201X 年，在 XX 集团公司党委领导和关怀下，XX 公司按照上级纪检监 察部门的统一部署和相关部门协调下，坚持“围绕中心、服务大 局”，坚持“标本兼治、惩防并举”，着力加强纪律、作风和反腐倡 廉建设，团结带领全体干部职工，脚踏实地，尽职尽责，各级做好分 管事务、新址搬迁工作，同时抓好党风廉政建设和组织部门开展的各

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　　项党建活动，取得一定的工作业绩，圆满地完成了上级组织交办的各 项任务和年度工作计划。现将党风廉政建设主要工作情况报告如下：

　　一、坚持教育学习，提高自身素质 及时传达上级精神的贯彻。认 真组织学习贯彻中央、中纪委、省委及中电、国资委廉政工作会议精 神，回顾总结 XX 公司惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作的 情况，重点工作要在廉洁教育、制度建设、监督检查和纠风治理上， 促进惩防体系建设和反腐倡廉工作的落实。

　　围绕活动主题，大力开 展反腐倡廉思想教育。加强学习《关于领导干部报告个人有关事 项》、《关于对配偶子女均已移居国（境）外的国家工作人员加强管 理的暂行规定》、《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大” 决策制度的意见》、《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》等；开 展会议讲廉，培养廉洁意识；读书思廉，注重自我教育；活动促廉， 增强廉洁文化的渗透；文化倡廉，营造反腐良好氛围；制度保廉，夯 实廉洁文化基础，大力营造依法经营、廉洁从业、遵守法律、法规、 制度的良好氛围；召开党员民主生活会，开展批评与自我批评，始终 绷紧廉洁从业这根弦，经受住权力、金钱的考验。

　　二、加强制度建设，推进责任制和惩防体系建设的落实 坚持把建 立健全各项规章制度，作为党建工作的治本之策来抓，认真落实《惩 治和预防腐败体系建设 201X--201X 年工作细则》。

　　1、抓责任制工作的落实。贯彻和坚持目标责任制管理，促进党风 廉政建设责任制的落实。坚持将执行党风廉政建设责任制作为深入推 进党风廉政建设的重点工作，围绕“责任分解、责任机制、责任考 核、责任报告、责任追究”等关键环节，狠抓各项任务落实。借助中

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　　纪委开展的党风廉政建设“两个责任”活动，使责任制工作有效开 展。

　　2、完善和健全制度，坚决堵塞滋生腐败的漏洞。把落实廉洁从业 规定与完善经营管理制度结合起来，与本单位的业务工作结合起来， 细化本单位廉洁从业风险防控点，完善本单位内部廉洁从业机制，针 对生产经营管理的高风险重点环节，针对制度建设薄弱区域，以领导 人员和关键岗位为重点，加强对廉政风险点的排查、分析、评估和监 察，按照务实、有效的原则，继续修订细化内部管理制度，完善创新 内控制度，加强运行环节的防范控制，促进廉政风险预防的关口前 移，有效堵塞体制机制和制度上存在的漏洞。

　　3、加强对已制定制度的学习和教育，使干部职工了解和掌握制 度，增强制度执行意识。管理干部带头学习制度、遵守制度、维护制 度。严格执行民主生活会、述职述廉、民主测评、党员领导干部报告 个人有关事项、责任制报告等制度和廉洁自律各项规定。凡属重大决 策、重要干部任免、 重大项目安排和大额度资金使用等重要问题，必 须经集体讨论做出决定。

　　三、强化党的建设，推进反腐倡廉建设 1、高度重视对党风廉政建设工作。始终把党风廉政建设纳入重要 议事日程，与生产经营工作同考虑、同部署、同落实，并把党风廉政 建设纳入领导干部年度工作考核目标，签订目标责任书。坚持定期组 织开展纪检监察专项检查工作和年度审计工作。

　　2、抓好党风廉政建设责任制落实。按照“一岗双责”、“一把 手”负总责、分管领导各负其责的要求，把党风廉政建设贯穿到党务 工作、经营管理、业务工作中，抓好本单位的党风廉政建设。201X 年

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　　重点针对九灌塘搬迁项目有关的设备采购、设备安装等工作，采取了 有力的控制措施。在大型采购中，领导班子成员事先对资金预算、使 用、结算等环节进行集体讨论，具体设备采购，采用招投标制，并有 纪委介入、监督，使整个过程在阳光下操作；在安装验收方面，规定 必须由我方检验人员试运行正常后签收；在超预算方面，拿出具体的 超预算项目、超预算原因，并有主管领导签字确认，经领导班子论 证、审议后方能执行；在废旧设备处理方面，着重关注整个处理过 程，先成立设备处理工作小组，并有纪委参与评估，按招投标工作程 序进行，签订合约，相关过程文件封存备查，做到万无一失。我们在 大会小会上一直教育提醒管理干部莫伸手，伸手必被捉，若要人不 知，除非己莫为，牢固树立防腐拒变的意识。近年来，我们狠抓党风 廉政责任制落实，未查出过或收到过群众举报等违法违纪案件。

　　3、狠抓党员领导干部廉洁自律。认真贯彻落实《国有企业党员领 导干部廉洁从业若干规定》和认真开展党的群众路线教育实践活动， 对标解决领导干部廉洁从业方面存在的突出问题，班子成员率先垂范 自觉抵制各种腐朽思想侵蚀，转变作风，做到严格自律、防微杜渐、 警钟长鸣。在班子建设方面，健全完善了各项规章制度，对重大事项 坚持民主集中制，努力协调好班子成员之间的工作关系，打造了一个 团结的、有战斗力的、能够切实为企业、为职工服务的领导班子；在 理论学习方面，坚持中心组学习制度，定期组织开展民主生活会和民 主评议活动，倡导班子成员通过批评和自我批评，客观的审视不足， 切实改进工作方式方法；在党风廉政建设方面，坚持责任到人、到 岗；在用人方面，坚持发挥个人的特长，根据其特点调到最适合的工

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　　作岗位上，做到人尽其才。围绕党的群众教育实践活动，转变工作作 风，XX 公司从整体上比以前有明显改观。

　　4、在落实“两个责任”和“三转”工作方面，我们根据集团公司 下达的文件精神，进行及时的宣贯，积极主动承担责任，抓好党风廉 政建设责任制的落实工作，认真落实“一岗双责”，明确党风廉政第 一责任人。

　　“三转”工作正在按集团公司要求，聚焦企业中心任务， 突出纪检监察部门监督履职能力，强化制度保障，把主要精力用于 “监督、执纪、问责”三大主要职责和作风建设、惩治腐败、预防腐 败三大主要任务上来，结合本单位“三转”工作实施方案有序推进。

　　四、围绕中心工作，紧抓重点环节，落实监督服务职能 1、加强对党员干部的监督。制度的落实，关键在人，监督检查管 理干部的工作作风，加大推进厉行节约工作力度，确保中央“八项规 定”落实到位；认真贯彻落实党内监督条例，严格执行民主生活会、 述职述廉、诫勉谈话、党员领导干部报告个人重大事项等制度；党总 支书记进行了年度述职述廉，对 201X 年度履行岗位职责、党建工作和 廉洁从业等方面的情况进行了回顾和总结，如实汇报了一年来的学 习、思想、履职和遵章守纪等方面的情况，重点查找了自身在履行职 责、廉洁自律以及开展检查监督过程中存在的不足和问题，提出了努 力方向。

　　2、抓基层党建工作制度建设。依靠制度，抓好班子建设和党员队 伍，即两个队伍的建设和治理，做好职工的日常思想政治工作。团结 是一个单位的第一要务，塑造良好的班子整体形象作为我们带队伍的 重要环节。坚持民主集中制，加强民主管理。工作中，互相尊重、互 相支持、互相信任、相互提醒、互相监督，增强班子的凝聚力，发挥

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　　班子的整体效能；以提高党员干部队伍的思想认识为切入点，以反对 “四风”基本要求为着眼点，带领全体党员干部用他们的实际工作作 风和行为，潜移默化地影响普通群众，提高职工的思想认识，让职工 切实感受到现在与以前的不一样；不断完善学习制度、检查制度，党 务工作重点是促进生产经营，踏踏实实地干好工作，为职工谋利益、 为企业谋发展。

　　3、加强效能监察工作。对经营管理中的突出问题，进行选题立 项，开展效能监察，采取事前参与、事中监督的工作方式，规范工作 程序，堵塞管理漏洞，提高工作效率和管理水平。

　　4、建立健全设备采购、废旧物资处理项目监督机制，加强对招标 过程的监督检查，规范经营业务，督促相关部门严格按照“公平、公 正、公开”原则，规范操作。

　　五、存在的主要问题及工作方向 今年来，纪检监察部门把抓监督 作为第一位的职责，强化履职能力，加强自身业务学习，促进党风廉 政建设各项工作的落实。平时在辅助、配合、参与生产经营工作的具 体问题上，如有些事情既存在于领导思想层面、管理层面，也存在于 与职工交流的层面，掌握不好，就会在工作中特别是管理工作中出现 令人尴尬的局面，应该采取什么方式改变、切入到什么程度才能有效 控制局面、在经营空间内如何调整才能有利于企业健康快速发展等问 题，这些具体问题都需要纪检监察部门改变以往的工作惯例，转换工 作角度开展工作，才能把工作做得更好，制度落实更到位，这也是在 工作当中要继续努力研究的重要问题。

　　201X 年 XX 公司纪检监察工作 将继续按照上级的安排部署，结合企业实际，围绕企业发展大局，继 续加强作风建设，加强以完善惩防体系为重点的反腐倡廉建设，坚持

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　　和完善反腐倡廉的领导体制和工作机制，认真执行党风廉政建设责任 制，落实好“两个责任”的工作要求，为企业经营发展提供保障。

　　XX 有限公司 二○一四年十一月十九日

　　附送：

　　总结写作的基本要求

　　总结写作的基本要求 这里所说的总结，主要是就工作总结而言的，是事后对某一阶段 的工作或某项工作的完成情况，包括取得的成绩、存在的问题及得到 的经验和教训加以回顾和分析，为今后的工作提供帮助和借鉴的一种 书面材料。总结与计划都是工作中常用的事务文书，两者对实际工作 产生作用的方式不同。如果说计划主要是为了指导未来，那么总结则 主要是回顾过去，滤布而回顾过去，特别是从中引出规律性的东西， 还是为了给今后的工作提供借鉴和帮助。同时，总结过去的工作情况 本身，也是培养工作能力，提高认识水平的一种过程。种类从不同的 角度，可将总结划分为不同的类别。比较常用的分类方法是按其性质 和内容的不同，将总结分为综合性总结和专题性总结两类。所谓的综 合性总结，是对总结对象在一定时期内的所有情况进行全面反映和评 析的总结；所谓的专题性总结，则是对某项工作的情况或总结对象在 某个时期的某个方面的情况进行专门反映和评析的总结。写法同计划 一样，总结一般也是由三个部分构成的，即标题、正文和落款。1。标 题。标题的写法有两种，一种是包括单位名称、时间、总结对象和文 种类别的标题，这种标题的写法同计划标题的写法相近；一种是新闻

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　　式标题，即概括总结的核心内容的标 2。正文。正文一般包括前言、主 体和结语几个部分，洗煤滤布分别写人基本情况、成绩与经验及问题 与教训、今后的意见等几个方面的内容。“基本情况”也即“前言” 部分，通常用以概述情况，或对工作背景和开展工作的条件，做一个 简要交代。主体的第一个部分是“成绩与经验”部分，在此要用翔实 的材料，将成绩及取得成绩的做法写明，最好要有实例，有数字，还 要有体会，要能够从中找出规律性的东西。主体的第二个部分是“问 题与教训”部分，在此要实事求是地把工作中的失误和问题写明，并 深刻分析产生失误和问题的原因，指出应当吸取的教训。写主体部 分，必须做到观点与材料相统

　　一、情况与分析相结合，而且材料要具体，情况要真实，观点要 正确，分析要深入，只有这样，写出的总结才会具有较高的价值。夹 叙夹议或先叙后议，都是总结的主体部分常用的写法。把存在的问题 和解决问题的措施放在一起，在“问题与教训”部分之后写出，也是 比较常见的写法。在“今后的意见” 也即“结语”部分，要结合经验 和教训，提出改进工作的办法或下一步努力的方向。有的总结是在最 后展望前景，表明决心。这部分内容也可以不写。篇幅较长的总结， 常常要在每个部分之前加上序码，或者加上序码和小标题。3 落款。总 结的落款同计划的落款写法完全相同。《总结写作的基本要求》

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篇八：廉洁谈话表态

　　如何做到“廉洁自律” 一、强化廉洁意识，做严格自律的表率。

　　在实际工作生活中，一要能顶得住歪理。由于利益主义、拜 金主义、享乐主义等腐朽思想的侵袭，一些歪理邪说在社会上流 行，在正确行使权力时，就必须提高觉悟，坚定信念，锤炼意志， 增强免疫力，真正做到理想信念不动摇，大是大非不糊涂，党性 原则不丧失，不被歪理邪说所俘虏。二要耐得住清贫。树立正确 的利益观。要抗得住诱惑，坚持自重、自省、自警、自励。要坚 持原则、秉公办事、公私分明，;特别要慎重交友、慎重用权;尊 重自己的人格，珍惜自己的声誉。

　　二、增强宗旨意识，做想农民所想、急农民所急的表率。

　　一是在树立良好形象上率先垂范，以自己的人格力量赢得大 家的尊重和信赖。切实规范自己的言行，不该去的地方不去，不 该沾的东西不沾，不该做的事情不做，以良好的形象取信于人; 二是在工作创新上率先垂范。切实认真转变思维方式，解放思想， 大胆创新。

　　三、加强学习和修养，做不断提高自身素质和工作水平的表 率。

　　坚持从大局出发，坚持人民群众利益至高无尚的大局意识， 是做好一切工作的动力基础。要坚持解放思想，实事求是。要坚 持深入实际调查研究。勤于学习、勤于思考、勤于调研。到农村 中去了解实情、了解真情、掌握第一手资料，使思想认识更贴近

　　实际、贴近农村、贴近农民，严于律已、宽以待人，以诚为本， 以实为本，扎实有效地促进党风廉政建设和反腐败斗争。

　　

篇九：廉洁谈话表态

　　纪委书记讲党课廉政清风警人心

　　“党的作风直接关系着党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡……”4月21日，洪山区机关会议中心传来阵阵洪亮声音， 振聋发聩，引人警醒。在“抓作风 补短板 挖潜增效专项行动”动员部署会上，区委常委、纪委书记、监委主任杨宏为全区纪检 监察干部上了一堂生动的廉政党课。

　　杨宏从党的优良作风及形成过程开题，结合丰富的党史故事，重点介绍了中国共产党自成立以来形成的理论联系实际的作风、 密切联系群众的作风、批评和自我批评的作风、自力更生、艰苦奋斗的作风、民主的作风、敢于斗争、敢于胜利的作风等优良 传统和作风。指出这些优良传统和作风是共产党人用智慧和汗水甚至鲜血和生命凝结而成，是我们取得胜利的重要法宝，更是 一笔宝贵精神财富，我们必须倍加珍惜、继承弘扬，并贯穿到推动全区纪检监察系统高质量发展的具体实践中去。

　　杨宏指出，当前政治立场不稳、斗争精神不强、工作效能不高、自身形象不好、底线思维不牢等问题在干部队伍中还不同程度 存在，主要体现为“八个不”：不主动、不及时、不专业、不深入、不精细、不吃苦、不担当、不出活。围绕“八个不”，杨宏从 如何修身、如何为官和如何干事三大方面勉励纪检监察干部：修身要常修忠诚度、常怀敬畏心、常塑自胜力、常立担当志；为 官要做执政为民的明白人、做奉献有为的践行者、做清正廉洁的领头雁、做严明法纪的排头兵；干事须想干事、能干事、干成 事，还要不出事和能共事。

　　杨宏强调，全区纪检监察干部要按照市、区纪委作风建设要求，进一步锤炼党性修养，锻造一支铁一般信仰、铁一般信念、铁 一般纪律、铁一般担当的纪检监察干部铁军，确保党和人民赋予的权力不被滥用，惩恶扬善的利剑永不蒙尘。要以上率下，层 层压实责任；“严”字当头，防止形式主义；统筹兼顾，做到互促共进，以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情、更加主动的心

　　态，抓好各项工作落实，为推动洪山区建设高品质大学之城和高质量创新发展的核心动力区提供坚强保障，以优异成绩迎接党 的二十大胜利召开。

　　区纪委监委班子成员，各街乡纪工委书记、副书记，区纪委监委机关、派出机构、区委巡察办全体干部参加学习。

　　主办 | 中共洪山区委宣传部、洪山区融媒体中心 记者丨邓洲（通讯员 曾星） 美编丨张锦涛 责编丨夏旻鸣 统筹 | 张宾 审稿 | 王娟 洪山大学之城 建设高品质大学之城 微信公众号ID ：hsdxzc

　　

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