山东淄博：创建“五化一高”社区
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中国组织人事报淄博讯 （通讯员 蒋辉）今年以来，山东淄博市在全市城市社区中开展“五化一高”社区创建，强化基层治理、优化居民服务。
聚焦城市基层党建各项重点任务，该市紧紧围绕“组织规范化、队伍专业化、阵地便民化、治理网格化、服务品质化，群众满意度高”6个方面内容，细化16大项51小项工作要求，全部量化具体分值，让基层干有方向、做有标尺。鼓励社区创先争优，对年度内获得的各类荣誉表彰实行加分，出现负面情形的进行扣分。按照“全覆盖参与、全过程管控、全方位评定”原则，组织动员市域范围内所有城市社区参与创建，每季度以区县为单位进行大排名，市委组织部对排名创建情况随机抽查。年底，各区县按照15%左右比例，推荐拟命名为“五化一高”社区，市委组织部全覆盖开展实地评估，并征求政法、住建、市民投诉热线等多方意见，择优确定命名一批“五化一高”社区。
对成功创建为“五化一高”社区的，市管党费直接给予经费支持，在市级媒体开设专栏宣传推广，在各级评先树优中优先考虑，并根据每年抽检复查情况，实行动态管理、有进有出。对各街道（镇）年度排名末位的社区由区县委组织部约谈，连续2年排名末位的，调整撤换社区党组织书记。在区县年度排名后10位社区中，占比较高的街道（镇），由市委组织部约谈。