2022xx街道党工委（办事处）2022年度工作计划

2022-04-16 19:10:03| 浏览量：次

下面是小编为大家整理的2022xx街道党工委（办事处）2020年度工作计划,供大家参考。

2022xx街道党工委（办事处）2020年度工作计划

xx街道党工委（办事处）2020年度工作计划

2020年是xx经济xx建立40周年，是建设粤港澳大湾区和xx建设中国特色社会主义先行示范区全面铺开、纵深推进的关键之年，是高质量全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年，也是xx区立足新目标、奋进新征程、完成新使命的提速之年、突破之年、攻坚之年。xx街道作为全区实施“产业兴盐”战略的主阵地，要全面加强党的领导和党的建设，围绕服务产业发展，在经济社会管理各方面奋力直追、赶超先进，在大建设、大发展、大跨越的新征程中勇往前行，实现发展质量跃飞。

一、工作目标和总体要求

xx街道将以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和***二中、三中、四中***精神，贯彻落实******视察xx重要讲话精神和对xx工作的重要批示指示精神，围绕区委五届十三次***、区五届五次******部署要求，提升基层治理体系与治理能力现代化水平，坚持问题导向、目标导向、结果导向，以时不我待、一往无前的奋斗姿态，朝着加快建成宜居宜业宜游的现代化国际化创新型滨海城区目标前进。

二、工作重点内容

（一）全面加强党的领导，在治理能力上“强街道、强社区”

1.加强党的政治建设。巩固“不忘初心，牢记使命”主题教育成效，建立“不忘初心，牢记使命”制度。认真落实街道各级党组织“第一议题”学习和“三会一课”，充分发挥党工委中心组学习示范带动作用，严格落实党内政治生活，全面提升党员干部的思想政治素质，做到坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践，推动工作。

2.抓好意识形态工作。落实意识形态工作责任制，完善基层意识形态工作者队伍建设，加强对各类社会组织的监督引导，全面加强宣传阵地建设和管控；抓好文明城市创建工作，努力创建市级文明单位。

3.抓好干部队伍建设。着眼先行示范方向目标，落实好街道机构改革，完善管理制度和机制，激励干部担当作为；强化“头雁工程”，做好基层党组织书记的选配和培养。发挥街道党校主渠道作用，实施基层干部队伍素质提升工程。

4.加强基层党组织建设。落实省、市、区基层党建三年行动计划，深化标准化规范化建设。以基层党建互联互动推动“强街道、强社区”，加强基层党建探索创新和模式方法总结提炼，打造基层党建工作品牌。

5.发挥攻坚克难作用。围绕“产业兴盐”战略，着眼党建引领提升营商环境，推动党建与招商引资协同发展；针对城市更新重点难点，发挥基层党建工作攻坚克难的作用。

6.抓好党风廉政建设。加强全面从严治党工作，扎实做好党风廉政建设和反腐败工作，进一步狠抓作风建设；积极配合区纪委对街道巡察工作，督促落实巡察问题整改。

7.加强对统战、群团组织领导。加强对统战工作的领导；支持工会、共青团、妇联、物流协会等群团组织工作，完善党建带群建制度机制，推动群团组织依法依章程开展工作、发挥作用。

（二）全面推进城市更新，在产业空间上“增供给、促发展”

8.强力推进整体搬迁项目签约及突破完成西山吓地块签约。

9.全力推动辖区内12个城市更新项目，协调解决事宜加快推动城市更新。

10.推进“地铁x号线二期盐大区间站”签约工作，为明挖区域施工提供保障。制定促签方案、成立促签专班、组织促签专班工作人员开展培训，从谈判技巧、政策解读等方面提升业务能力等。

11.落实区重点规划前期工作。配合做好“xx区创智核及北区产业策划与概念规划”前期规划，意愿征集，定位等对接及协调工作。

12.做好道路交通建设保障。推进以地铁建设为主线市政交通建设设施及打通断头路开工建设协调，服务工作；统筹辖区三旧改造资源及十四五调整的前期工作，为规划落地提供区域支撑及产业基础保障。

（三）全面做好服务保障，在产业兴盐上“抓创新、助营商

13.加大闲置土地清理。主动配合区委区政府综保区二期开发建设使用、城市更新、xx河临港产业带等重大项目工作需要，强力清理土地，确保增量违建零增长、存量违建强消化，为产业兴盐做好服务保障。

14.加强集体经济监管。研究推进股份公司成立分公司或其它有效模式管理居民小组集体资产，破解基层集体资产管理难题。推进居民小组纳入集体资产综合管理平台。引导股份公司新条例的学习和宣传贯彻工作，监督和指导股份公司进行公司章程的修改。

15.推动辖区产业发展。详细梳理辖区的产业空间，提前介入，对接区工信局进行前期招商引资工作。围绕产业兴盐战略，引导股份公司积极参与xx河临港产业带建设和港产城融合发展进程，实现自身转型发展。

16.提升政府服务效能。适时以购买服务的形式，聘请专家、专业机构进行经济监测和科学研判，提升企业运营水平和街道经济服务水平，帮助企业提高发展规模效益、实现经营业绩的增长。

17.优化营商服务能力。对劳资关系进行研判，及时排除风险隐患，加快解决劳资纠纷，促进辖区各行业和谐劳动关系建设。坚持问题导向，主动作为，完善街道服务企业常态化工作机制，优化服务效能，实现营商环境持续向好。

（四）全面扼制事故苗头，在安全管理上“强排查、健体系”

18.形成大安全大应急格局。强化责任体系建设，督促社区、各类社会组织、企业等落实安全管理主体责任；梳理三防隐患、地面坍塌、森林火灾等各类灾害隐患明细与责任体系。建立分级监管、分类督查、源头治理、严格执法、指导服务等完备监管制度。

19.加强重点隐患整治。坚持日常排查与专项整治相结合，持续开展涉危企业、消防安全、食品安全、交通安全、三小场所消防安全、小散工程及零星作业安全、森林防火以及三防隐患等重点行业领域安全专项整治行动，全面建立街道安全生产、自然灾害、应急管理等领域重大风险台账。

20.健全应急管理系统。以落实应急管理工作责任、完善制度机制、强化保障措施为抓手，建立健全各类安全事故应急救援体系，突出抓好应急预案的编制、修订、培训和演练工作及救援队伍、应急装备物资等保障能力建设。

21.开展安全文化宣传。以文化引领安全，在各行业各领域提高辖区安全文化建设的质量和水平，畅通安全隐患举报投诉途径，凝聚全社会安全第一的共识。

（五）全面提升城区环境，在宜居宜游上“精耕作、细管理”

22.巩固环卫指数考核成效。开展“全天候、全覆盖”市容环境巡查，持续整治乱堆乱倒乱排、占道经营、乱摆卖等行为，继续强化环境卫生保洁工作，提高保洁标准，改善城中村、集贸市场、广场公园等区域环境卫生，为辖区居民营造清洁、舒适的环境。

23.推进落实生活垃圾减量分类。加大宣传教育，树立垃圾减量分类环保理念；开展“撤桶并桶”攻坚行动，全面施行“集中分类投放＋定时定点督导”模式；执行《xx市生活垃圾减量分类工作激励办法》，鼓励养成良好垃圾减量分类行为习惯。

24.完成城中村综合整治任务。完成2019年三个整治村市考核验收，做好系统性的总结，设施移交纳管，建立城中村服务管理长效机制，结合街道实际，探索推广街道城中村在整治后服务管理的路子。

25.规范海鲜街墟镇片区管理。打通片区交通微循环，对违停车辆严格执法，保持交通畅顺；建立专职管理队伍，加强对市民游客钓鱼、捕鱼、下海游泳等行为劝导；加强对酒楼、海鲜档海鲜质量的监测，严厉打击拉客、揽客、宰客行为，着力打造海鲜市场行业新形态，擦亮xx海鲜街名片与特色。

26.加强生态文明建设。梳理辖区山、海、河、湖等自然资源信息，落实好环境巡查和治理，查处破坏生态行为，推广实施海绵城市治理，落实河湖长当前隐藏内容免费查看制任务，推动绿色发展。

27.推动执法精细化发展。严厉查处各类违法建筑加改扩建，落实“清零”行动，进一步巩固辖区新增违建“零增量”。聚焦垃圾分类、在建工地管理等工作，持续打击“六乱一超”乱象。继续维持道路违停交通执法高压态势，巩固后方陆域交通整治“零违停”成效。

（六）全面推进共建共治共享，在基层治理上“强引领、见成效”

28.推进社会各界共参与的治理格局。进一步巩固党工委领导下的人大参政、民主协商、党群议事、社区共建、志愿者队伍等群体共建等基层治理工作机制，夯实党建在基层治理根基。

29.创新一社区一品牌。坚持完善党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与的社会治理体系，将各社区的社会治理品牌向纵深推进，形成拿得出叫的响的社会治理品牌。

30.提升优化治理平台。建设、管好党群服务中心，打造党建引领基层治理主阵地。发挥“民意通”作用，解决群众身边的操心事、烦心事、揪心事，增强群众对党的认同，凝聚基层共建共治共享的治理力量。

31.强化网格队伍管理。完善网格管理制度办法，以考核为指挥中心棒，中心每月走访社区指导工作，善用考核机制实现优胜劣汰，强化督导考核；建立群众与网格员联系制度，启用联系卡便民服务；按照分类采集、分类管理、分类统计原则，全面梳理“四个实有”信息内容，实现原始数据精细化管理分类，构建底数清的信息库。

32.创新人民调解“三个前移”项目。推动“信息摸排前移”、“宣传引导前移”、“多元调解前移”，建设“调解前移一小步、矛盾化解一大步”的治理格局，建设平安xx的基层治理模式。

33.推动“街道引导、居民自治”管理平台建设。引导辖区各责任主体、居民群众发挥自身作用，以家庭、网格、社区和企业、园区为单元，共同参与，实现消防、治安、市容环境、交通安全等的群防群治，形成政府、企业和居民共建安全生产、食品安全、三防等各类安全共管共享的新局面。

34.培育一批特色社会组织。发展和指导社会组织完善组织架构和运营管理机制，丰富多元共治主体，在社会治理、社区服务、人民调解等方面发挥作用。

35.加强物业监管能力建设。紧抓xx市新物业法实施的契机，推动物业管理与社区治理深度融合，物业管理能力；倡导物业公司、业委会、业主各司其职，合理合法表达利益诉求解决问题，加强宣传引导业主自治。

（七）全面提升民生保障，在民生服务上“增福祉、得民心”

36.做好重大民生项目保障。加快推进盐港幼儿园、海心幼儿园、山海小学、海心小学建设用地、交通等综合保障，确保按期完成重大民生项目建设如期开展。

37.加强基层文化服务工作。建设提升基层公共文化服务阵地，依托街道图书馆、文化馆和基层综合性文化服务中心，整合关工委、社区教育、民生微实事和群团组织资源，更好开展文化惠民工作。围绕辖区中心工作积极组织开展文体活动，做好文艺精品创作和非遗文化传承，推动践行社会主义核心价值观，营造迎接xx建立40周年良好氛围。

38.做好“民生微实事”项目实施工作。完善“群众点菜、街道买单”的民生微平台，优化两个清单建设，精准对接社区群众需求提高公共服务供给能力，提高项目申报的质量。

39.提升社会救助经办能力。用好社会救助经办能力政策，加大社会救助政策宣传力度和审核力度，健全社会救助对象动态管理机制，做到救助对象“进退”有序，让真正有需要的群众及时掌握并享有社会救助。

40.打造双拥工作品牌。对双拥公园进行升级改造，将双拥公园打造成集历史革命传统、双拥教育和国防教育相结合的教育基地。通过对不同特长分类管理退役军人义工，策划实施退役军人心理关爱项目，建立退役军人合唱团等各项活动，做好退役军人服务。

41.继续开展好扶贫工作。针对东源县扶贫工作开展回头看工作，以贫困户为重点工作对象，按户施策，巩固脱贫成效，防止返贫。针对广西乐业县的扶贫工作，采取产业扶贫、完善基建、教育脱贫等方式，助力广西乐业县实现全面脱贫。

42.加强“老幼残弱”群体的关爱。每个社区建成安全适老、环境优美的社区长者食堂，推进社区居家养老服务；推进儿童友好型城区建设，针对所需帮扶困境妇女儿童；开展残疾人文艺活动，丰富残疾人精神文化生活；加强外来务工人员、企业员工权益保障。

三、工作要求

（一）领导干部带头干。领导班子成员要率先垂范，自觉担当担责、示范带头，在街道党员干部中推动形成良好的工作作风，助力各项事业的发展

（二）团结一心一起干。各科室负责人、各社区党委书记要发挥好“头雁”效应，打造一支头脑清醒、立场坚定、善抓重点，做事特别有办法，具有强大战斗力的干部队伍，上下一心，齐力把各项工作落实好。

（三）攻坚克难、苦干实干。主动担当作为，发扬斗争精神，坚持廉洁自律，继续传承街道攻坚克难基因，用实干的成绩交出一份满意答卷。

（四）廉洁自律、严守底线。大力加强机关建设，强化督查督办职责；从严管理干部，抓好党纪政纪，践行廉洁自律各项要求。